Studio Legale La Motta Monti
Tra le conseguenze derivanti dall’esistenza del contratto di lavoro subordinato vi è quello di esercitare un potere disciplinare di natura sanzionatoria a fronte di comportamenti dell’insegnate che costituiscano inosservanza degli obblighi contrattuali.
Tra essi rientrano comportamenti considerati sconvenienti, comportamenti non in linea con il ruolo ed i compiti del docente, comportamenti che violino il rapporto di fiducia tra dipendente ed istituto scolastico.
Occorre far chiarezza in merito alla congerie di ricorsi depositati dai docenti che sono entrati in possesso del diploma magistrale entro l’anno scolastico 2001-2002 i quali richiedono l’inserimento in graduatoria.
Sono tanti i docenti che meritano di ottenere una tutela dei propri diritti e la richiesta depositata in sede giudiziale sembra essere attualmente una delle poche strade percorribili. Il MIUR sta negando il diritto legittimo di questi docenti ad ottenere l’inserimento nelle graduatorie auspicato ormai da anni.
Va in primo luogo precisato che una sentenza ha effetto esclusivamente tra le parti in causa. E tuttavia le sentenze rappresentano sicuramente un importante precedente dal punto di vista giuridico. Certamente non si può sperare che senza un intervento normativo la situazione venga risolta in maniera definitiva e produca effetti valevoli erga omnes. Risulta, dunque evidente che gli esiti dei singoli ricorsi proposti dai singoli insegnanti non potranno produrre effetti nella sfera giuridica di chi invece il ricorso non lo ha proposto.
